近日，按照省人社厅、财政厅《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作有关问题的通知》（黔人社厅发〔2015〕29号）和市人社局、财政局《关于进一步做好使用失业保险基金支持企业稳定岗位工作有关问题的通知》（筑人社通〔2015〕224号）规定，通过市人社局和相关部门初审、复审，并经“贵阳市失业保险支持企业稳岗工作联席会”审定，贵阳建筑勘察设计有限公司获得贵阳市2017年度稳岗补贴。 稳岗补贴是政府利用失业保险基金支持企业稳定就业岗位、减轻企业负担，稳定就业形势的一项举措。稳岗补贴可用于企业职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等。
       2017年在新常态下传统建筑勘察市场整体下滑的大环境下，公司积极挖掘市场，向外拓展，扩大产业链，响应“一带一路”政策及积极走出去的规划思路成立了海外事业部，将市场触角伸向了非洲，希望通过走出去，来打破国内建筑行业下滑给企业带来的瓶颈，并以此保证员工队伍的稳定，做到不裁员，不减员。 企业在走出去的同时，积极推动内部管理机制，极大地提高决策效率，迅速在BIM设计、PPP、互联网+等领域布局，开辟企业的转型发展之路，在确保原有企业职工稳定不裁员的情况下，为社会创造更多的就业岗位。
       同时为职工把专业技术职称晋升等后勤工作做好，解决职工的后顾之忧，让职工愿意与企业一同共渡难关。另外企业还在内部开展各类技术培训，建立“筑梦书屋”，提升员工的岗位技能的同时也积极做好员工学习知识的后勤保障。在项目下滑，项目相对减少的这些年，内抓管理、技术质量，使企业的管理能力和员工的能力都得到相应的提升，为企业的厚积薄发做好准备。 稳岗补贴政策是国家在调整优化产业结构中为了更好地发挥失业保险预防失业、促进就业的作用，激励企业进一步做好职工安置工作而出台的一项利民惠民的国家政策。其初衷是稳定就业，公司获得此项补贴说明公司在切实维护、保障职工权益方面做了表率；在承担稳定就业的社会责任方面做了表率。公司也将一如既往发扬此项精神，为保持经济持续稳定地发展和社会的和谐稳定做出自身的贡献！